報告と相談~些細だけど大事なコミュニケーション
就労移行支援事業部 スタッフブログ

報告と相談~些細だけど大事なコミュニケーション

こんにちは!

株式会社ジーエル 就労移行支援事業部天王寺オフィス スタッフの竹平です。

 

 

スタッフとして利用者の皆さんとお話する中で、

皆さんの就職に向けての思いを聞く機会が何度かありました。

 

支援する立場の私としても、就職にかける意気込みを聞かされると

ぜひ応援させて下さい! という気持ちでいっぱいになります。

 

そうやって皆さんと過ごす中で、少し思う事があったので、

共有できればと思います。

 

 

 

働き続けるために必要なもの

 

就労移行支援事業所のご利用を考えるにあたって、

「次の職場では長く働きたい!」という思いを持たれる方も、

多いのではないかと思います。

 

 

では、長く働き続けるために必要なものには何があるでしょうか?

 

 

 

 

特別な資格や技術? PCスキル?

 

それももちろん、あるでしょう。

 

 

 

人によって答えは違うと思いますが、

私は日常の何気ないコミュニケーションが、実はとても大事じゃないかと思っています。

 

 

 

 

コミュニケーションは一生もののスキル

 

たとえば、仕事でわからない事が出てきたとき、

いつ・誰に・どんな言葉で尋ねるのがいいでしょうか?

 

 

報告や相談の仕方って、案外教えてもらえないものですよね。

 

私も時々、迷います。

でも、わからないまま進めてしまったり、

黙って抱え込んでしまうよりはずっといいと、私は思っています。

 

 

 

 

報告・相談が身を救う

 

就労移行支援事業部 天王寺オフィスでは、

訓練の一環としてスタッフ相手に報告や相談を行う練習機会も提供しています。

 

実際の職場に近い形で報告をした上で、

もし分かりづらい所があれば「ここを直すといいですよ!」と

助言をお伝えする事もあります。

 

スケジュールに沿って動く中で身に着けた報告や相談の仕方は、

皆さんが新しい環境で一歩を踏み出すための、力になってくれると思います。

 

 

 

些細で、けれどとっても大事な職場でのやりとりの仕方を、

一緒に練習してみませんか。

 

 

 

見学や体験などもお越し頂けますので、

訓練内容やオフィスの雰囲気などが気になる方は、

ぜひお気軽にお問合せ下さい!

 

 

お問い合わせ先

 

✿大人の発達障害に特化した就労移行支援事業所

 天王寺オフィス & ITエキスパート天王寺オフィス✿

 TEL:06-6634-2526

または株式会社ジーエル ホームページ お問い合わせ画面から

コメントする

コメントを頂けますと運営の励みになります!

誹謗・中傷や、記事内容に関連性がないと判断したコメントは予告なく削除いたします。