
こんにちは!
株式会社ジーエル 就労移行支援事業部 梶原です。
みなさん、「テレワーク」という言葉 聞いたことありますか?
コロナ禍の今、新しい働き方として注目され、ニュースなどでも耳にする機会が増えたこのキーワード。
「テレワーク」とは?
「テレワーク」とは、
「tele:離れた場所」と「work:働く」をくっつけた造語 です。
(ちなみに、アメリカなど海外で「テレワーク」と言ってしまうと、少し違った意味で捉えられるそうです。和製英語ではないものの、使い方には海外で使うときには注意が必要ですね。)
さて、この「テレワーク」。
注目されるとともに、私たちのところに相談に来られる方の口からも頻繁に聞くようになりました。
例えば、
「在宅勤務で仕事がしたい。月1~2回の出社なら頑張れそうです!」
「コミュニケーション苦手なんで、会社に出社するのが億劫なんです。全部メールでやり取りしたい。」
「テレワーク導入の企業って最近やっぱり多いですよね!自宅で仕事できるなんてあこがれるのでテレワークやってるところに就職したいです。」
など。
その気持ちは否定しません!!
今なんだか流行ってるし、「テレワーク」とか「リモートワーク」とか「在宅勤務」とかなんだかかっこいいですよね!
最先端!って感じ?!
たくさんの企業が急速に「テレワーク」を導入し、整備を整えています。
「在宅勤務」の求人を目にすることも増えました。
でも、だからって簡単にできると思ったら大間違いなんですよ。
テレワークが向かない人もいる。
例えば、
「コミュニケーションが苦手だから、テレワークがいいな♪」って安易に考えている人は要注意!
対面で直接上司や先輩と顔を合わせないからこそ、
電話やメール、チャットなどのツールを駆使して、文章で相手に伝えたいことを伝えなければなりません。
コミュニケーション苦手なのに、表情もジェスチャーも使えない場所で、うまく相手に伝えることができますか…?
「テレワーク」だからこそ、コミュニケーションの苦手さが顕著に表れる可能性もありますね。
例えば、
「通勤が億劫だから、完全に在宅勤務がいいな」って安易に考えている人も要注意!!
自宅が職場になる… つまり 時間管理はすべて自分で行う必要があります。
サボれるじゃん!って考えは論外として…
生真面目に頑張りすぎてしまう人。誰が見守ってくれますか?
「頑張りすぎてないか?」って誰が声をかけてくれますか?
業務量などを誰にどうやって相談しますか…?
仕事とプライベートの切り替えがうまくできない人も出てくるでしょうね。
なんて、ネガティブなことばかり書いてしまいました。
もちろん「テレワーク」の導入で、新しい働き方が広まり、新たな可能性もたくさん出てきました。良いこともたくさんあるはずです!
私が伝えたいのは、
自己理解をしっかり行い、自分に合った働き方を模索しましょう ってこと。
流行っているから、なんかかっこいいから、そんな理由だけで働き方を決めていたら、自分の首を絞める結果になりかねません。
自己理解を深めること、自分に合った働き方を探すこと、
これらはぜひ株式会社ジーエル就労移行支援事業部でお手伝いさせてください♪
ちなみに…
私はテレワークは絶対しちゃダメなタイプです!!!
ONとOFFの切り替え、仕事とプライベートの切り替えがものすごーく下手なんです。自覚してます。
うちの会社でテレワーク導入ってなったら、一番に弱音を吐き始めるのはきっと私でしょう…。
お問い合わせ先
株式会社ジーエル 就労移行支援事業部
TEL:06-6634-2528
✿ 大人の発達障害に応じたプログラムで自分の凸凹(特性)に合った就職を支援します!✿